Wir glauben: Jeder Mensch trägt bereits alles in sich, was er für die eigene Entwicklung benötigt. Im Executive Coaching steht deshalb die potenzialorientierte 'Selbst-Entwicklung‘ im Vordergrund – natürlich in einem geschützten, vertrauensvollen Rahmen begleitet durch hochprofessionelle, erfahrene Coaches. Dabei orientieren wir uns an den international anerkannten ICF-Kompetenzen.
Executive Coaching verstehen wir als eine extrem bedarfs- und situationsorientierte Reflexions- und Entwicklungsunterstützung für Führungskräfte und andere Entscheidungsträger. In dieser personenbezogenen, prozessorientierten Einzelbegleitung können berufliche Herausforderungen, Veränderungs- oder Entscheidungssituationen umfassend beleuchtet und neue bzw. erweiterte Handlungsoptionen entwickelt werden.
Dazu bieten wir die folgenden Schwerpunkte an – diese dienen vorrangig als Überblick. Uns ist ein maßgeschneidertes Vorgehen wichtig. Nach jedem unverbindlichen, persönlichen Auftragsklärungsgespräch erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.
Auf Basis unserer langjährigen Markterfahrung haben wir ausgesuchte Kernkompetenzfelder zusammengestellt, in denen sich die aktuellen Schlüsselqualitäten für Führungskräfte abbilden.
Sie wissen ja: Maßgeschneidert und passgenau ist uns wichtig. Daher stellen die folgenden Themen nur einen Überblick dar. Nach jedem Auftragsklärungsgespräch erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.